PRAWO DO ŚWIADCZEŃ CHOROBOWYCH z ubezpieczenia społecznego w wyjaśnieniach i interpretacjach – zmiana przepisów 2026–2027 r.

Prawo do świadczeń chorobowych z ubezpieczenia społecznego w wyjaśnieniach i interpretacjach – zmiana przepisów 2026–2027 r., obejmujące:

– zasady ustalania prawa pracownika do świadczeń chorobowych, w tym okres wyczekiwania, prawo do świadczeń od pierwszego dnia oraz przedawnienie prawa do świadczeń,

– zasady ustalania okresu zasiłkowego 182 i 270 dni, w tym wpływ kilku tytułów ubezpieczenia chorobowego, ciąży, e-ZLA oraz okresów bez prawa do świadczeń,

– zmiany dotyczące podlegania ubezpieczeniu chorobowemu z kilku tytułów oraz korzystania ze zwolnienia lekarskiego tylko u jednego pracodawcy,

– przesłanki utraty prawa do świadczeń chorobowych, w tym wykonywanie pracy zawodowej i podejmowanie aktywności niezgodnej z celem zwolnienia,

– zasady ustalania i dokumentowania prawa do zasiłku opiekuńczego, w tym składania wniosków Z-15A i Z-15B,

– zasady ustalania prawa i wysokości zasiłku macierzyńskiego, w tym wyrównania świadczenia oraz podziału urlopu między rodzicami,

– zakres kontroli zwolnień lekarskich i prawidłowości pobierania świadczeń, uprawnienia osób kontrolujących oraz obowiązki osoby kontrolowanej,

– najnowsze interpretacje, wyjaśnienia i praktyczne przykłady dotyczące dokumentowania i rozliczania świadczeń chorobowych.

Czas trwania i organizacja

Usługa obejmuje łącznie 6 godzin zegarowych, w tym:

– 4 godziny 45 minut zajęć zdalnych w czasie rzeczywistym,

– 15 minut walidacji efektów uczenia się,

– 60 minut przerw.

Zajęcia realizowane są w formie zdalnej w czasie rzeczywistym.

W trakcie szkolenia przewidziane są dwie przerwy po 30 minut, wliczone w łączny czas usługi rozwojowej.

Walidacja realizowana jest po zakończeniu zajęć w formie testu teoretycznego z wynikiem generowanym automatycznie.

Uczestnicy otrzymują autorskie materiały szkoleniowe w formie elektronicznej PDF zawierające omówienie zagadnień prezentowanych podczas szkolenia, interpretacje i wyjaśnienia dotyczące świadczeń chorobowych oraz praktyczne przykłady ich dokumentowania i rozliczania.

Warunkiem udziału w usłudze jest zgłoszenie uczestnictwa, posiadanie co najmniej podstawowej wiedzy z zakresu rozliczania świadczeń chorobowych oraz udział w walidacji efektów uczenia się w formie testu teoretycznego.

Usługa realizowana jest w formie zdalnej w czasie rzeczywistym z możliwością aktywnego udziału uczestników, zadawania pytań osobie prowadzącej oraz omawiania praktycznych przypadków.

Uczestnicy otrzymują autorskie materiały szkoleniowe oraz imienny certyfikat uczestnictwa.

Szkolenie realizowane jest online na platformie ClickMeeting.

Uczestnik powinien posiadać komputer, tablet lub inne urządzenie mobilne z dostępem do stabilnego połączenia internetowego, aktualną przeglądarkę internetową, głośniki lub słuchawki oraz możliwość otwierania dokumentów PDF.

Do aktywnego udziału i zadawania pytań tekstowych wymagany jest dostęp do czatu. Mikrofon jest obowiązkowy. Link umożliwiający udział w usłudze zostanie przekazany uczestnikowi przed rozpoczęciem szkolenia.