Akademia Przeciwdziałania Hejtowi i Agresji w Szkole. Hejt, agresja i cyberprzemoc w środowisku szkolnym
Akademia Przeciwdziałania Hejtowi i Agresji w Szkole. Hejt, agresja i cyberprzemoc w środowisku szkolnym
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaInne / Edukacja
- Identyfikatory projektówKierunek - Rozwój, Nowy start w Małopolsce z EURESEM, Małopolski Pociąg do kariery
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie skierowane jest przede wszystkim do nauczycieli oraz wychowawców pracujących bezpośrednio z dziećmi i młodzieżą. Odbiorcami są także pedagodzy i psycholodzy szkolni poszukujący skutecznych narzędzi reagowania na przemoc rówieśniczą. Program dedykujemy dyrektorom placówek oświatowych dbającym o bezpieczeństwo oraz pracownikom poradni psychologicznych i pedagogicznych. Wiedza przekazywana podczas zajęć wesprze każdą osobę pragnącą skutecznie przeciwdziałać cyberprzemocy oraz budować relacje w grupie rówieśniczej.
Szkolenie jest kierowane również do uczestników projektu „Małopolski pociąg do kariery - sezon 1” i/lub „Nowy start w Małopolsce z EURESem”, Uczestników Projektu Kierunek - Rozwój, szkolenie stanowi także wsparcie dla osób indywidualnych.
- Minimalna liczba uczestników5
- Maksymalna liczba uczestników20
- Data zakończenia rekrutacji12-06-2026
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Liczba godzin usługi16
- Podstawa uzyskania wpisu do BURStandard Usługi Szkoleniowo-Rozwojowej PIFS SUS 2.0
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Usługa przygotowuje do samodzielnego identyfikowania przejawów i mechanizmów powstawania hejtu, agresji oraz cyberprzemocy w środowisku szkolnym, wdrażania procedur interwencyjnych w sytuacjach kryzysowych oraz projektowania i prowadzenia działań profilaktycznych ukierunkowanych na budowanie bezpiecznej atmosfery w grupie rówieśniczej.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| Uczestnik rozróżnia rodzaje agresji rówieśniczej, hejtu oraz mechanizmy powstawania cyberprzemocy w środowisku szkolnym. | Uczestnik omawia różnice między agresją relacyjną, fizyczną a cyberprzemocą w co najmniej 80% przypadków. | Test teoretyczny |
| Uczestnik charakteryzuje prawne aspekty przemocy rówieśniczej i obowiązki szkoły wynikające z aktualnych przepisów prawa oświatowego i karnego. | Uczestnik identyfikuje konkretne czyny zabronione (np. zniesławienie, uporczywe nękanie) do odpowiednich artykułów kodeksu. | Test teoretyczny |
| Uczestnik identyfikuje symptomy świadczące o doświadczaniu przez ucznia przemocy tradycyjnej oraz elektronicznej. | Na podstawie przedstawionego opisu przypadku (case study) uczestnik przygotowuje listę co najmniej 5 sygnałów alarmowych wymagających interwencji pedagogicznej. | Test teoretyczny |
| Uczestnik stosuje techniki deeskalacji napięcia oraz prowadzi rozmowę interwencyjną z ofiarą i sprawcą agresji. | Podczas symulacji/odgrywania ról uczestnik poprawnie wdraża techniki aktywnego słuchania oraz komunikaty typu "Ja" w rozmowie z uczniem w sytuacji kryzysowej. | Test teoretyczny |
| Uczestnik wdraża systemowe działania profilaktyczne i buduje bezpieczną atmosferę w klasie. | Uczestnik opracowuje ramowy projekt scenariusza godziny wychowawczej lub warsztatu dotyczącego empatii i szacunku w sieci, gotowy do realizacji w swojej placówce. | Test teoretyczny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Dzień 1
08:00 - 09:00(W01) Otwarcie szkolenia: Współczesne oblicza przemocy rówieśniczej. Wykład wprowadzający, ćwiczenie integracyjne
- Powitanie uczestników, wprowadzenie do tematyki szkolenia
- Dynamika grupy - jak rodzi się niechęć i wykluczenie.
09:00 - 11:15 (W02) Psychologia agresji i mechanizmy hejtu. Wykład interaktywny, analiza case study
- Agresja relacyjna, fizyczna i słowna - różnice i punkty wspólne.
- Piramida nienawiści Allporta i rola świadka w procesie przemocy.
11:15 - 11:30 Przerwa
11:30 - 13:45 (W03) Cyberprzemoc i bezpieczeństwo w sieci - ujęcie prawne i społeczne. Warsztaty, analiza screenów i materiałów wideo
- Specyfika hejtu w internecie (anonimowość, brak natychmiastowego feedbacku, zasięg).
- Odpowiedzialność prawna nieletnich i dorosłych za działania w sieci (RODO, dobra osobiste).
13:45 - 16:15 (W04) Pierwsza pomoc w sytuacji hejtu - techniki interwencyjne. Scenki sytuacyjne, trening komunikacji.
- Jak reagować "tu i teraz": techniki deeskalacji napięcia.
- Rozmowa z ofiarą, sprawcą i świadkiem - protokół interwencyjny.
Dzień 2
08:00 - 10:15 (W05) Budowanie klimatu szkoły wolnej od przemocy. Warsztaty projektowe, gra szkoleniowa
- Profilaktyka oparta na empatii i rezyliencji - jak wzmacniać poczucie własnej wartości uczniów.
- Tworzenie szkolnych procedur antyprzemocowych i „Dekalogu Szacunku”.
10:15 - 10:30 Przerwa
10:30 - 13:00 (W06) Mediacje rówieśnicze i sprawiedliwość naprawcza. Gra symulacyjna, ćwiczenia w parach.
- Metody naprawcze zamiast wyłącznie karzących - jak trwale rozwiązywać konflikty.
- Wprowadzenie do Porozumienia bez Przemocy w sytuacjach konfliktowych.
13:00 - 15:45 (W07) Współpraca z rodzicami i środowiskiem lokalnym. Warsztaty, scenki, praca w grupach.
- Trudny rodzic w procesie interwencji - jak budować koalicję przeciw agresji.
- Cyberhigiena w domu i szkole - zasady współpracy z opiekunami.
15:45 - 16:15 Walidacja
Walidacja efektów uczenia się odbywa się w formule zdalnej w czasie rzeczywistym i obejmuje dwie metody: test teoretyczny online, pisany w tym samym czasie przez wszystkich uczestników oraz obserwację w warunkach symulowanych. Obserwacja w warunkach symulowanych ma charakter indywidualny i polega na analizie oraz samodzielnym opracowaniu przez uczestnika przykładowego zestawu ćwiczeń odnoszących się do treści omawianych podczas szkolenia, z uwzględnieniem celu ich zastosowania oraz możliwości wykorzystania w praktyce.
Forma zajęć: usługa realizowana jest w formie zdalnej w czasie rzeczywistym, z aktywnym udziałem uczestników, przy wykorzystaniu metod interaktywnych i aktywizujących, dostosowanych do specyfiki szkolenia online. W trakcie realizacji szkolenia stosowane będą m.in.: miniwykład interaktywny, dyskusja moderowana, burza mózgów, analiza studium przypadku (case study), ćwiczenia praktyczne indywidualne i grupowe, symulacje i odgrywanie ról, analiza materiałów dydaktycznych, rozwiązywanie problemów oraz sesje pytań i odpowiedzi. Uczestnicy będą aktywnie angażowani w proces uczenia się poprzez analizę przypadków, opracowywanie propozycji ćwiczeń.
Czas trwania usługi rozwojowej został określony w godzinach zegarowych. Jedna godzina szkolenia to jedna godzina zegarowa (1 godzina zegarowa = 60 minut)).
Łączny czas trwania usługi wynosi 16 godzin zegarowych (1 godzina zegarowa = 60 minut). Wszystkie moduły szkoleniowe zostały zaplanowane w oparciu o godziny zegarowe. Przerwy nie są wliczane do czasu trwania usługi
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat 1 z 10 (W01) Otwarcie szkolenia: Współczesne oblicza przemocy rówieśniczej. Wykład wprowadzający, ćwiczenie integracyjne | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 09:00 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 2 z 10 (W02) Psychologia agresji i mechanizmy hejtu. Wykład interaktywny, analiza case study | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:15 |
Przedmiot / temat 3 z 10 Przerwa | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat 4 z 10 (W03) Cyberprzemoc i bezpieczeństwo w sieci - ujęcie prawne i społeczne. Warsztaty, analiza screenów i materiałów wideo | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 02:15 |
Przedmiot / temat 5 z 10 (W04) Pierwsza pomoc w sytuacji hejtu - techniki interwencyjne. Scenki sytuacyjne, trening komunikacji. | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:45 | Godzina zakończenia 16:15 | Liczba godzin 02:30 |
Przedmiot / temat 6 z 10 (W05) Budowanie klimatu szkoły wolnej od przemocy. Warsztaty projektowe, gra szkoleniowa | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 02:15 |
Przedmiot / temat 7 z 10 Przerwa | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:15 | Godzina zakończenia 10:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat 8 z 10 (W06) Mediacje rówieśnicze i sprawiedliwość naprawcza. Gra symulacyjna, ćwiczenia w parach. | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 02:30 |
Przedmiot / temat 9 z 10 (W07) Współpraca z rodzicami i środowiskiem lokalnym. Warsztaty, scenki, praca w grupach. | Prowadzący Aleksandra Majewska | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 15:45 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat 10 z 10 Walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 15:45 | Godzina zakończenia 16:15 | Liczba godzin 00:30 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 3 200,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 3 200,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 200,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 200,00 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Aleksandra Majewska
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnicy szkolenia otrzymają pełen zestaw profesjonalnych materiałów edukacyjnych, które obejmują zarówno wiedzę teoretyczną, jak i praktyczne wskazówki. Dzięki tym materiałom uczestnicy będą mieli dostęp do niezbędnej wiedzy oraz narzędzi, które umożliwią im samodzielne wykorzystanie zdobytych umiejętności po zakończeniu kursu. Materiały szkoleniowe będą udostępnione na platformie Moodl w formacie PDF. Dzień przed szkoleniem każdy uczestnik otrzyma indywidualny login oraz hasło, umożliwiające dostęp do platformy. Po zalogowaniu będzie można pobrać profesjonalnie przygotowany komplet dokumentów.
Warunki uczestnictwa
Wymagana jest frekwencja na poziomie co najmniej 80% udziału w szkoleniu. Potwierdzenie obecności odbywa się na podstawie listy obecności oraz dwóch zrzutów ekranu dokumentujących udział w szkoleniu. Ukończone 18 lat i wykształcenie minimum średnie.
Cena usługi nie obejmuje kosztów niezwiązanych bezpośrednio z usługą rozwojową, w szczególności kosztów środków trwałych przekazywanych Przedsiębiorcom lub Pracownikom przedsiębiorcy, kosztów dojazdu oraz zakwaterowania
Informacje dodatkowe
Usługa rozwojowa nie jest świadczona przez podmiot pełniący funkcję Operatora lub Partnera Operatora w danym projekcie PSF ani w jakimkolwiek Regionalnym Programie lub FERS, ani przez podmiot powiązany z Operatorem lub Partnerem kapitałowo lub osobowo.
Usługa rozwojowa nie jest świadczona przez podmiot będący jednocześnie podmiotem korzystającym z usług rozwojowych o zbliżonej tematyce w ramach danego projektu.
Usługa rozwojowa nie obejmuje wzajemnego świadczenia usług w projekcie o zbliżonej tematyce przez Dostawców usług, którzy delegują na usługi siebie lub swoich pracowników i korzystają z dofinansowania, a następnie świadczą usługi w zakresie tej samej tematyki dla Przedsiębiorcy, który wcześniej występował w roli Dostawcy tych usług.
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Miejsce realizacji usługi: on-line.
Szkolenie będzie przeprowadzane za pośrednictwem platformy ZOOM.
Wymagania sprzętowe
- Komputer, bądz laptop z aktualną przeglądarką internetową (polecany chrom) - wymagania sprzętowe: Dual Core 2Ghz lub wyższy, 4gb ram (zalecane)
- Smartfon, bądź tablet z systemem Android/iOS (wymagane pobranie aplikacji ZOOM)
- Słuchawki/Głośniki
- Mikrofon
- Wymagana jest kamera
- Dostęp do Internetu o preferowanej szybkości min. 1 MB/s
Dołączenie do szkolenia następuje poprzez kliknięcie w przesłany link (dostępny tylko i wyłącznie na czas trwania szkolenia).
Uczestnicy PROSZENI SĄ o logowanie się na szkolenie z komputera stacjonarnego lub laptopa. Logowanie się z urządzeń mobilnych (telefon, tablet) BARDZO CZĘSTO powoduje u uczestników nagminne wylogowanie się/rozłączenie/ z systemu konferencyjno-szkoleniowego, co utrudnia i zakłóca prowadzenie zajęć.
Ponieważ do rozliczenia usługi potrzebujemy raportu z logowań, proszę o umieszczenie następującego zapisu: „Podstawą do rozliczenia usługi, jest wygenerowanie z systemu raportu, umożliwiającego identyfikację wszystkich uczestników oraz zastosowanego narzędzia”- dotyczy to uczestników Projektu „FUR3”