Charyzma, przekonywanie i rozwiązywanie konfliktów - szkolenie

1. Charyzmatyczne radzenie sobie z konfliktem, oporem oraz rozbieżnością opinii i interesów – również podczas spotkań

Ta część szkolenia ma dynamiczny charakter i kształtuje się w bezpośredniej interakcji między Uczestnikami a trenerem. W zależności od mocnych stron oraz obszarów do rozwoju Uczestników, trener inicjuje wymagające sytuacje, a następnie wprowadza adekwatne metody i narzędzia, prowadzące do porozumienia, satysfakcji oraz pogłębienia relacji. Nauka odbywa się poprzez realne doświadczenie – zarówno samego konfliktu, jak i skuteczności technik jego rozwiązywania.

Dodatkowo otrzymasz porcję wiedzy opartą na konkretnych narzędziach, które pomogą zastąpić automatyczne reakcje nasilające problem działaniami budującymi zrozumienie i relację:

• Analiza Transakcyjna
• Algorytm Rozwiązywania Konfliktów EGO™

2. Charyzmatyczne wystąpienia na poziomie mistrzowskim

– czyli jak inspirować innych i dodawać im energii do działania?

Exposé lidera – poziom III – jak korzystać z potężnego narzędzia psychologicznego i neurolingwistycznego, jakim jest wizja, aby mówić o przyszłości organizacji w sposób, który sprawi, że ludzie będą gotowi pójść za Tobą bez wahania?

Jak stać się autentycznym, naturalnym liderem?

3. Charyzmatyczna mowa ciała – jak emanować siłą i autentycznością?

Jak wygląda spojrzenie charyzmatycznego lidera?

Skąd bierze się charakterystyczny „blask w oczach”?

Jak komunikować pewność siebie połączoną z wewnętrznym spokojem – nawet przed dużym audytorium?

Skupimy się na Twoich indywidualnych elementach mowy ciała. Otrzymasz konkretne wskazówki, wdrożysz je w praktyce, a na zakończenie dostaniesz potwierdzenie zmiany w postaci informacji zwrotnej oraz – dla chętnych – nagrania wideo.

4. Charyzmatyczne prowadzenie rozmów na poziomie mistrzowskim – jak skutecznie doprowadzić do zmiany decyzji rozmówcy?

Zdarza się, że widzisz, iż druga strona podąża w niewłaściwym kierunku, ale pozostaje nieugięta – klasyczne argumenty nie działają, a zmiana zdania wydaje się niemożliwa. Możesz oczywiście sięgnąć po autorytet stanowiska, ale to rozwiązanie mało inspirujące i nieszczególnie charyzmatyczne. Jeśli zależy Ci na zaangażowaniu rozmówcy, poznasz wyjątkowo skuteczną i etyczną technikę wpływu. Pozwala ona zmieniać przekonania, obawy, sposób postrzegania i myślenia. To jedna z najmocniejszych technik coachingowych, dzięki której ludzie dokonują głębokich i trwałych zmian. Każdy uczestnik będzie miał okazję zarówno doświadczyć zmiany własnej decyzji, jak i przeprowadzić ten proces u innej osoby.

5. Charyzmatyczne prowadzenie spotkań i zespołów w kierunku rozwiązania problemu

Masz wyzwanie do rozwiązania, ale nie chcesz robić tego samodzielnie – zależy Ci na zaangażowaniu zespołu lub innych menedżerów. Zamiast chaosu, walki o głos czy jałowych dyskusji, poprowadzisz spotkanie w taki sposób, aby uczestnicy doświadczyli prawdziwej synergii współpracy. Proces doprowadzi do wyboru najlepszego rozwiązania, a krytyka stanie się impulsem do tworzenia nowych pomysłów. Brzmi idealnie? To umiejętność rzadka – dlatego poznasz kolejne skuteczne narzędzie: zmodyfikowaną przez nas Strategię Disneya, która daje znacznie lepsze rezultaty niż klasyczna wersja.

6. Trening interpersonalny lidera

To wyjątkowa okazja do pracy nad własną tożsamością i zachowaniami poprzez tzw. lustro społeczne, czyli informację zwrotną od innych menedżerów. Właśnie w tej grupie na co dzień budujesz swój autorytet i zaufanie. Trening daje przestrzeń do eksperymentowania z nowymi zachowaniami – takimi, na które wcześniej nie pozwalały obawy przed oceną, normy organizacyjne czy utarte schematy. Często to, co wydaje nam się, że inni o nas myślą, znacząco różni się od rzeczywistości. Dopiero odważne zmierzenie się z informacją zwrotną otwiera drogę do realnej zmiany – takiej, z której korzystają inni, a przede wszystkim Ty sam.

7. Ja – Charyzmatyczny Lider. Jak zbudować własną, autentyczną charyzmę?

Podobnie jak w przypadku wielu kompetencji miękkich, charyzma powstaje od wewnątrz. Niektórzy mieli sprzyjające wzorce już w dzieciństwie, co ułatwiło im start, jednak nie ma to decydującego znaczenia. Każdy ma swoją unikalną drogę rozwoju. Podczas szkolenia odkryjesz własny styl charyzmy i otrzymasz narzędzia, które pozwolą Ci świadomie rozwijać go dalej. To proces pełen odkryć, zmian i satysfakcji płynącej z bycia sobą – w najlepszym wydaniu.

Uczestnicy otrzymają drukowane materiały szkoleniowe zawierające ćwiczenia oraz opis omawianych zagadnień, a także dodatkowe handouty. Każdy z nich uzyska również dostęp do platformy online, na której znajdą pliki do druku, komplet ćwiczeń, prezentację ze szkolenia oraz listę polecanej literatury.

Gwarancja terminu

Szkolenie odbywa się w gwarantowanym terminie po zapisaniu się minimum 4 uczestników.

Co otrzymasz dodatkowo?

Ty i trener

• W ciągu roku od ukończenia szkolenia otrzymasz 90 minut indywidualnego treningu – spotkanie jeden na jeden z trenerem, twarzą w twarz, w naszym biurze.
• Nielimitowany kontakt telefoniczny z trenerem – abyś mógł/mogła skonsultować wyzwania pojawiające się już po szkoleniu.

Troska o Twoje potrzeby przed szkoleniem

Trener skontaktuje się z Tobą w ciągu 2 dni od zgłoszenia, aby poznać Twoje potrzeby, wyzwania oraz kontekst zawodowy, tak by dopasować szkolenie do realnych sytuacji, z którymi się mierzysz.

Wygodne fotele :)

Stworzyliśmy w Warszawie własną salę szkoleniową, zapewniającą komfort i wysoką jakość pracy – w tym naprawdę wygodne fotele.

*Około 90% szkoleń odbywa się w sali 4GROW.

Więcej informacji: https://4grow.pl/szkolenia/charyzma-szkolenie-zarzadzanie-konfliktem