STUDIA PODYPLOMOWE Zarządzanie Zasobami Ludzkimi
Możliwość dofinansowania
STUDIA PODYPLOMOWE Zarządzanie Zasobami Ludzkimi
Numer usługi 2025/06/24/10567/2833508
4 000,00 PLN
brutto
4 000,00 PLNnetto
20,20 PLNbrutto/h
20,20 PLNnetto/h
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Identyfikatory projektówKierunek - Rozwój
- Grupa docelowa usługi
Studium to adresowane jest do menedżerów, praktyków HRM, kadry kierowniczej wyższego i średniego szczebla, pracowników działów kadr, doradców personalnych, ale także do wszystkich tych osób, które pragną zdobyć umiejętności kierowania i zarządzania ludźmi.
Jest to usługa adresowana do uczestników projektu „Kierunek – Rozwój”
- Minimalna liczba uczestników5
- Maksymalna liczba uczestników15
- Data zakończenia rekrutacji20-10-2025
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi198
- Podstawa uzyskania wpisu do BURart. 163 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t. j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571, z późn. zm.)
- Zakres uprawnieńStudia podyplomowe
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Przygotowanie słuchaczy do tworzenia i wdrażania w firmie optymalnej polityki personalnej zgodnej z założeniami nowoczesnej metody Human Resources Management.Dzięki różnorodności zajęć (wykłady, seminaria, warsztaty) uczestnicy zostaną zapoznani zarówno z teoretycznymi aspektami zarządzania zasobami ludzkimi, jak i otrzymają możliwość przećwiczenia i udoskonalenia zdobytych umiejętności w praktyce.
Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| Absolvent zna i rozumie problematykę współczesnego zarządzania zasobami ludzkimi, potrafi wskazać główne obszary ZZL, ich teoretyczne podstawy i znaczenie praktyczne | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent zna i rozumie rolę oraz zadania podmiotów ZZL w organizacji i poza nią (pracowników, kierowników, związków zawodowych, doradców personalnych, agencji doradztwa personalnego, innych instytucji rynku pracy) | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent zna i rozumie podstawy prawa pracy, potrafi wskazać normy prawne regulujące stosunki pracownik - pracodawca | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent zna i rozumie specyfikę branży HR oraz charakterystykę usług personalnych i globalnych rynków pracy | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent potrafi zastosować wiedzę z zakresu ZZL do rozwiązywania konkretnych problemów zarządzania | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent potrafi zdefiniować warunki prawne, jakie powinny spełniać wybrane funkcje ZZL | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent potrafi posłużyć się metodyką planowania ścieżek kariery w organizacji w oparciu o standardy etyczne | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent posiada kompetencje w zakresie profesjonalnego zachowania się zgodnie z rolą psychologa | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Słuchacz potrafi prezentować tezy z zakresu ZZL, prowadzić dyskurs, tworzyć opracowania, analizować dane | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent jest gotów do przestrzegania standardów etycznych w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi w organizacji | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent jest gotów do rozumienia sprzeczności interesów w organizacji, uwarunkowań prawnych ZZL oraz stosowania przepisów prawa pracy, technik negocjacji i mediacji w rozwiązywaniu konfliktów interpersonalnych | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent jest gotów do pracy w zespole zadaniowym zorientowanym na rozwiązywanie wybranych problemów z zakresu ZZL | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
| Absolwent jest gotów do wspierania procesów integracji i rozwoju ludzi w organizacji | udział w zajęciach na poziomie 80% | Prezentacja |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Pytanie 1. Czy dokument potwierdzający uzyskanie kompetencji zawiera opis efektów uczenia się?
TAK
Pytanie 2. Czy dokument potwierdza, że walidacja została przeprowadzona w oparciu o zdefiniowane w efektach uczenia się kryteria ich weryfikacji?
TAK
Pytanie 3. Czy dokument potwierdza zastosowanie rozwiązań zapewniających rozdzielenie procesów kształcenia i szkolenia od walidacji?
TAK
Program
Program
1. Asertywność i stawianie granic
2. Budowanie zespołu
3. Coachingowe metody zarządzania
4. Efektywne przywództwo
5. Ocena i motywowanie pracowników
6. Personal branding
7. Rekrutacja i selekcja pracowników
8. Seminarium dyplomowe
9. Zarządzanie czasem pracy
10. Trening umiejętności interpersonalnych
11. Zarządzanie zmianą
Harmonogram
Harmonogram
Liczba pozycji harmonogramu: 100
| Przedmiot / temat | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat 1 z 100 ZARZĄDZANIE CZASEM PRACY | Prowadzący Małgorzata Wocjechowska | Data realizacji zajęć 25-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 2 z 100 ZARZĄDZANIE CZASEM PRACY | Prowadzący Małgorzata Wocjechowska | Data realizacji zajęć 25-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 3 z 100 ZARZĄDZANIE CZASEM PRACY | Prowadzący Małgorzata Wocjechowska | Data realizacji zajęć 25-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 4 z 100 ZARZĄDZANIE CZASEM PRACY | Prowadzący Małgorzata Wocjechowska | Data realizacji zajęć 25-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 5 z 100 ZARZĄDZANIE CZASEM PRACY | Prowadzący Małgorzata Wocjechowska | Data realizacji zajęć 25-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 00:45 |
Przedmiot / temat 6 z 100 REKRUTACJA I SELEKCJA PRACOWNIKÓW | Prowadzący Alicja Ossowska | Data realizacji zajęć 26-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 7 z 100 REKRUTACJA I SELEKCJA PRACOWNIKÓW | Prowadzący Alicja Ossowska | Data realizacji zajęć 26-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 8 z 100 REKRUTACJA I SELEKCJA PRACOWNIKÓW | Prowadzący Alicja Ossowska | Data realizacji zajęć 26-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 9 z 100 REKRUTACJA I SELEKCJA PRACOWNIKÓW | Prowadzący Alicja Ossowska | Data realizacji zajęć 26-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 10 z 100 REKRUTACJA I SELEKCJA PRACOWNIKÓW | Prowadzący Alicja Ossowska | Data realizacji zajęć 26-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 00:45 |
Przedmiot / temat 11 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 29-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 12 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 29-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 13 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 29-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 14 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 29-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 15 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 29-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 16 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 30-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 17 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 30-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 18 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 30-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 19 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 30-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 20 z 100 TRENING UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 30-11-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 21 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 22 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 23 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 24 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 25 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 26 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 27 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 28 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 29 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 30 z 100 EFEKTYWNE PRZYWÓDZTWO | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-12-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:00 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat 31 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 31-01-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 32 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 31-01-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 33 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 31-01-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 34 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 31-01-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 35 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 31-01-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 36 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 01-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 37 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 01-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 38 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 01-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 39 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 01-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 40 z 100 OCENA I MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 01-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 41 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 42 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 43 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 44 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 45 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 46 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 15-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 47 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 15-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 48 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 15-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 49 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 15-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 50 z 100 PERSONAL BRANDING I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 15-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 51 z 100 ASERTYWNOŚĆ I STAWIANIE GRANIC W KOMUNIKACJI | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 21-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 52 z 100 ASERTYWNOŚĆ I STAWIANIE GRANIC W KOMUNIKACJI | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 21-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 53 z 100 ASERTYWNOŚĆ I STAWIANIE GRANIC W KOMUNIKACJI | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 21-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 54 z 100 ASERTYWNOŚĆ I STAWIANIE GRANIC W KOMUNIKACJI | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 21-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 55 z 100 ASERTYWNOŚĆ I STAWIANIE GRANIC W KOMUNIKACJI | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 21-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 56 z 100 ZARZĄDZANIE ZMIANĄ | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 22-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 57 z 100 ZARZĄDZANIE ZMIANĄ | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 22-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 58 z 100 ZARZĄDZANIE ZMIANĄ | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 22-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 59 z 100 ZARZĄDZANIE ZMIANĄ | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 22-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 60 z 100 ZARZĄDZANIE ZMIANĄ | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 22-03-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 61 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 11-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 62 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 11-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 63 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 11-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 64 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 11-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 65 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 11-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 66 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 12-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 67 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 12-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 68 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 12-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 69 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 12-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 70 z 100 COACHINGOWE METODY ZARZĄDZANIA | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 12-04-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 71 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 09-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 72 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 09-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 73 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 09-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 74 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 09-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 75 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 09-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 76 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 10-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 77 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 10-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 78 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 10-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 79 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 10-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 80 z 100 BUDOWANIE ZESPOŁU | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 10-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 81 z 100 ZARZĄDZANIE KONFLIKTEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 23-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 82 z 100 ZARZĄDZANIE KONFLIKTEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 23-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 83 z 100 ZARZĄDZANIE KONFLIKTEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 23-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 84 z 100 ZARZĄDZANIE KONFLIKTEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 23-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 85 z 100 ZARZĄDZANIE KONFLIKTEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 23-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 86 z 100 TRENING RADZENIA SOBIE ZE STRESEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 24-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 87 z 100 TRENING RADZENIA SOBIE ZE STRESEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 24-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 88 z 100 TRENING RADZENIA SOBIE ZE STRESEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 24-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 89 z 100 TRENING RADZENIA SOBIE ZE STRESEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 24-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 90 z 100 TRENING RADZENIA SOBIE ZE STRESEM | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 24-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 91 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 92 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 93 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 94 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 95 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 13-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 96 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:45 | Godzina zakończenia 10:15 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 97 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 98 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 99 z 100 SEMINARIUM DYPLOMOWE | Prowadzący Bożena Ciechanowska | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:15 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 100 z 100 WALIDACJA | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 14-06-2026 | Godzina rozpoczęcia 18:00 | Godzina zakończenia 18:45 | Liczba godzin 00:45 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 4 000,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 4 000,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 20,20 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 20,20 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Liczba prowadzących: 3
1 z 3
Bożena Ciechanowska
Wykształcenie:
mgr Pedagogiki
Szkoła Trenerów Biznesu (240 godz.) - certyfikat
Psychoterapeuta systemowy – Wielkopolska Szkoła Terapii Systemowej, kurs Psychoterapii Systemowej na poziomie zaawansowanym (480 godz.) - certyfikat
Szkoła Terapii Poznawczo-Behawioralnej INTEGRAL,
kurs Psychoterapii Poznawczo-Behawioralnej (140 godzin) - certyfikat Doświadczenie zawodowe:
- Własna działalność o charakterze szkoleniowym (od 2010-nadal) - Prywatna praktyka psychoterapeutyczna (od 2012-nadal)
- Dyrektor Poradni ZOE Terapia i Rozwój (od 2018 do 2021) O osobie: Mam wyjątkową przyjemność łączenia życiowej pasji z pracą zawodową. Od kilkunastu lat prowadzę szkolenia z zakresu kompetencji społecznych i biznesowych. Umiejętnie łączę w szkoleniach wiedzę z zakresu zarządzania i psychologii. Współpracuję jako trener z korporacjami, sektorem małych i średnich przedsiębiorstw, organizacjami pozarządowymi, szkołami oraz instytucjami. Od 2012 roku prowadzę treningi interpersonalne oraz szkolenia z zakresu poradnictwa psychologicznego. Zrealizowałam w tym zakresie pow. 2000 godzin szkoleniowych. Tworzę i realizuję autorskie projekty doskonalące umiejętności liderskie, trenerskie i coachingowe oraz projekty związane z wypracowywaniem standardów obsługi klienta. Dotyczą one kluczowych kompetencji biznesowych tj. skuteczne zarządzanie sobą i ludźmi, budowanie zespołów, motywowanie, negocjowanie, profesjonalna obsługa klienta. Realizuje również szkolenia ukierunkowane na rozwój osobisty
mgr Pedagogiki
Szkoła Trenerów Biznesu (240 godz.) - certyfikat
Psychoterapeuta systemowy – Wielkopolska Szkoła Terapii Systemowej, kurs Psychoterapii Systemowej na poziomie zaawansowanym (480 godz.) - certyfikat
Szkoła Terapii Poznawczo-Behawioralnej INTEGRAL,
kurs Psychoterapii Poznawczo-Behawioralnej (140 godzin) - certyfikat Doświadczenie zawodowe:
- Własna działalność o charakterze szkoleniowym (od 2010-nadal) - Prywatna praktyka psychoterapeutyczna (od 2012-nadal)
- Dyrektor Poradni ZOE Terapia i Rozwój (od 2018 do 2021) O osobie: Mam wyjątkową przyjemność łączenia życiowej pasji z pracą zawodową. Od kilkunastu lat prowadzę szkolenia z zakresu kompetencji społecznych i biznesowych. Umiejętnie łączę w szkoleniach wiedzę z zakresu zarządzania i psychologii. Współpracuję jako trener z korporacjami, sektorem małych i średnich przedsiębiorstw, organizacjami pozarządowymi, szkołami oraz instytucjami. Od 2012 roku prowadzę treningi interpersonalne oraz szkolenia z zakresu poradnictwa psychologicznego. Zrealizowałam w tym zakresie pow. 2000 godzin szkoleniowych. Tworzę i realizuję autorskie projekty doskonalące umiejętności liderskie, trenerskie i coachingowe oraz projekty związane z wypracowywaniem standardów obsługi klienta. Dotyczą one kluczowych kompetencji biznesowych tj. skuteczne zarządzanie sobą i ludźmi, budowanie zespołów, motywowanie, negocjowanie, profesjonalna obsługa klienta. Realizuje również szkolenia ukierunkowane na rozwój osobisty
2 z 3
Małgorzata Wocjechowska
Wykaształcenie
10.2020 – 06.2021
11.2019 – 06.2020
03.2019 – 07.2019
10.2011 – 06.2012
10.1999 – 07.2001
10.1996 – 07.1999
Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy
Kierunek: trener i coach
Poziom wykształcenia: studia podyplomowe
Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy
Kierunek: zarządzanie zasobami ludzkimi
Poziom wykształcenia: studia podyplomowe
Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy
Kierunek: trener i coach
Poziom wykształcenia: studia podyplomowe tryb
indywidualny
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu
Kierunek: zarządzanie
Specjalizacja: zarządzanie dla kadr kierowniczych
Poziom wykształcenia: studia podyplomowe
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu
Kierunek: administracja
Poziom wykształcenia: magister
Uniwersytet Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy
Kierunek: administracja
Poziom wykształcenia: licencjat
12.2020 – nadal Właściciel firmy szkoleniowej i ubezpieczeniowej Staywise Małgorzata Wojciechowska
Krótki opis działalności:
Prowadzenie następujących szkoleń w formie warsztatowej:
10.2020 – 06.2021
11.2019 – 06.2020
03.2019 – 07.2019
10.2011 – 06.2012
10.1999 – 07.2001
10.1996 – 07.1999
Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy
Kierunek: trener i coach
Poziom wykształcenia: studia podyplomowe
Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy
Kierunek: zarządzanie zasobami ludzkimi
Poziom wykształcenia: studia podyplomowe
Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy
Kierunek: trener i coach
Poziom wykształcenia: studia podyplomowe tryb
indywidualny
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu
Kierunek: zarządzanie
Specjalizacja: zarządzanie dla kadr kierowniczych
Poziom wykształcenia: studia podyplomowe
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu
Kierunek: administracja
Poziom wykształcenia: magister
Uniwersytet Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy
Kierunek: administracja
Poziom wykształcenia: licencjat
12.2020 – nadal Właściciel firmy szkoleniowej i ubezpieczeniowej Staywise Małgorzata Wojciechowska
Krótki opis działalności:
Prowadzenie następujących szkoleń w formie warsztatowej:
3 z 3
Alicja Ossowska
Alicja Ossowska
Konferansjerka ,Trenerka Sprzedaży , Trenerka FRIS, Coach, Prelegentka , Trenerka Technik PamięciT .rener który ujawnia naturalne predyspozycje i mocne strony poszczególnych osób w Twoim Zespole .Współwłaścicielka firmy konsultingowo-szkoleniowej Mocni w Pracy
Doświadczenie
Współwłaściciel Dyrektor Operacyjny
MOCNI W PRACY · Samozatrudnienie MOCNI W PRACY · Samozatrudnienie
lis 2023 –obecnie
Ujawnia naturalne predyspozycje i mocne strony poszczególnych osób w Zespole. Dzięki tej wiedzy możemy określić obszary pracy i zadania do których jesteśmy predysponowani. A to pierwszy krok do większej efektywności i satysfakcji z pracy
POLSKA PRESS GRUPA
Trener Sprzedaży
maj 2018 – paź 2023 ·
Projektowanie i prowadzenie szkoleń, warsztatów i treningów sprzedażowych z kompetencji miękkich i twardych.
Opracowanie standardów oraz procedur szkoleniowych.
Analiza potrzeb szkoleniowych. Projektowanie i prowadzenie szkoleń, warsztatów i treningów sprzedażowych z kompetencji miękkich i twardych. Opracowanie standardów oraz procedur szkoleniowych. Analiza potrzeb szkoleniowych.…zobacz więcej
Nauczanie i Szkolenie
Specjalista ds. personalnych
mar 2017 – maj 2018 ·
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych.
Sporządzanie raportów, analiz.
Konferansjerka ,Trenerka Sprzedaży , Trenerka FRIS, Coach, Prelegentka , Trenerka Technik PamięciT .rener który ujawnia naturalne predyspozycje i mocne strony poszczególnych osób w Twoim Zespole .Współwłaścicielka firmy konsultingowo-szkoleniowej Mocni w Pracy
Doświadczenie
Współwłaściciel Dyrektor Operacyjny
MOCNI W PRACY · Samozatrudnienie MOCNI W PRACY · Samozatrudnienie
lis 2023 –obecnie
Ujawnia naturalne predyspozycje i mocne strony poszczególnych osób w Zespole. Dzięki tej wiedzy możemy określić obszary pracy i zadania do których jesteśmy predysponowani. A to pierwszy krok do większej efektywności i satysfakcji z pracy
POLSKA PRESS GRUPA
Trener Sprzedaży
maj 2018 – paź 2023 ·
Projektowanie i prowadzenie szkoleń, warsztatów i treningów sprzedażowych z kompetencji miękkich i twardych.
Opracowanie standardów oraz procedur szkoleniowych.
Analiza potrzeb szkoleniowych. Projektowanie i prowadzenie szkoleń, warsztatów i treningów sprzedażowych z kompetencji miękkich i twardych. Opracowanie standardów oraz procedur szkoleniowych. Analiza potrzeb szkoleniowych.…zobacz więcej
Nauczanie i Szkolenie
Specjalista ds. personalnych
mar 2017 – maj 2018 ·
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych.
Sporządzanie raportów, analiz.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Materiały w formie cyfrowej umieszczane dla uczestników w chmurze.
Warunki uczestnictwa
Kandydat musi posiadać minimum wykształcenie wyższe, ukończone na poziomie:
- studiów I stopnia nadających tytuł zawodowy licencjata lub inżyniera;
- studiów II stopnia nadających tytuł zawodowy magistra
- jednolitych studiów magisterskich
Informacje dodatkowe
Zawarto umowę z WUP w Toruniu w ramach projektu Kierunek – Rozwój
Program studiów podyplomowych obejmuje 196 godzin dydaktycznych zajęć tj. 147 godzin zegarowych
Walidacja obejmuje 1 godzinę dydaktyczne tj. 45 minut .Łącznie: 197 godzin dydaktycznych tj. 147 godzin zegarowych i 45 minut.
Łączna liczba godzin nie zlicza przerw między zajęciami.
Program studiów podyplomowych realizowany jest w godzinach dydaktycznych.
Harmonogram zajęć w Karcie Usług nie zawiera przerw między zajęciami.
Koszt studiów podyplomowych wskazany w Karcie Usług nie zawiera opłaty wpisowej oraz opłat za przedłużenie terminu ukończenia studiów podyplomowych oraz opłat za wysyłanie dokumentów pocztą tradycyjną.
Adres
Adres
ul. Garbary 2
85-229 Bydgoszcz
woj. kujawsko-pomorskie
Kontakt
Kontakt
Studia Podyplomowe
E-mail
podyplomowe@byd.pl
Telefon
(+48) 525 670 068