Księgowość komputerowa z elementami kadr i płac
Księgowość komputerowa z elementami kadr i płac
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaFinanse i bankowość / Rachunkowość/księgowość
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnychwsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
Grupa docelowa kursu obejmuje:
- osoby planujące rozpoczęcie kariery zawodowej w działach księgowości i kadr,
- pracownicy biur rachunkowych i działów HR pragnący uaktualnić i poszerzyć swoje kompetencje,
- osoby po przerwie zawodowej, powracające na rynek pracy,
- osoby chcące zdobyć umiejętności obsługi programów księgowo-kadrowych OPTIMA i PŁATNIK,
- właściciele małych firm zarządzający kadrami i płacami.
Usługa adresowana również dla uczestników projektu:
- Kierunek – Rozwój WUP Toruń
- Usługi rozwojowe województwa śląskiego
- Małopolski pociąg do kariery – sezon 1
- Nowy start w Małopolsce z EURESem
- Minimalna liczba uczestników3
- Maksymalna liczba uczestników10
- Data zakończenia rekrutacji26-06-2025
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Liczba godzin usługi60
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Usługa przygotowuje do realizacji zadań kadrowo-płacowych i księgowych w praktyce, zarówno w małych firmach, jak i w działach HR lub księgowości większych organizacji. Uczestnik nauczy się samodzielnego prowadzenia spraw pracowniczych i płacowych w małej firmie oraz obsługi programów komputerowych wykorzystywanych w działach kadrowo-płacowych.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
---|---|---|
Efekty uczenia się Wiedzadefiniuje źródła prawa pracy i ich zastosowanie charakteryzuje zasady prowadzenia dokumentacji pracowniczej z uwzględnieniem RODO wyjaśnia zasady naliczania składek ZUS i podatków definiuje funkcje i możliwości systemów PŁATNIK i OPTIMA | Kryteria weryfikacji rozróżnia i charakteryzuje akty prawne regulujące zatrudnienieopisuje obowiązki informacyjne i sposoby przechowywania danych wylicza i klasyfikuje składki i ulgi podatkowe charakteryzuje sposoby konfiguracji i obsługi programów | Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
Efekty uczenia się Umiejętnościtworzy poprawne umowy o pracę i cywilnoprawne projektuje listy płac uwzględniając różne składniki wynagrodzeń organizuje zgłoszenia i rozliczenia z ZUS oraz US obsługuje program PŁATNIK – eksport i wysyłka deklaracji wykorzystuje funkcje programu OPTIMA do ewidencji i raportowania | Kryteria weryfikacji sporządza dokumentację kadrową zgodnie z przepisamioblicza wynagrodzenie brutto-netto i tworzy dokumentację płacową generuje i weryfikuje formularze ZUA, DRA, PIT-11, PIT-4R monitoruje poprawność danych i wykonuje eksport planuje i wykonuje raporty i analizy płacowe | Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
Efekty uczenia się Kompetencje społeczneocenia wagę poufności danych kadrowych współpracuje w grupie nad zadaniami kadrowo-płacowymi rozwija gotowość do dalszego uczenia się w zakresie księgowości cyfrowej | Kryteria weryfikacji uzasadnia konieczność stosowania RODO i etyki pracyorganizuje pracę zespołową i dzieli się obowiązkami planuje dalszy rozwój kompetencji zawodowych | Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Interaktywna forma zdalna:
- Szkolenie odbywa się w formie zdalnej, w czasie rzeczywistym, za pomocą platformy Zoom. Umożliwia to uczestnictwo z dowolnego miejsca, oszczędzając czas i koszty związane z dojazdami. Interaktywne sesje wideo, współdzielenie ekranu i chat pozwalają na aktywny udział i bieżącą komunikację z prowadzącymi oraz innymi uczestnikami.
Godziny realizacji szkolenia:
- Szkolenie obejmuje 60 godziny edukacyjne. tj. 45 godzin zegarowych.
- Każda godzina szkolenia obejmuje 45 minut.
- Walidacja wliczona w czas trwania usługi.
Przerwy:
- Przerwy nie są wliczone w czas trwania usługi.
Metody pracy:
- Zajęcia prowadzone są metodą ćwiczeniową, połączoną z rozmową na żywo oraz współdzieleniem ekranu. Warunkiem niezbędnym do osiągnięcia celu szkolenia jest samodzielne wykonanie wszystkich ćwiczeń zadanych przez trenera.
Dostępność kurs do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami
- Wsparcie techniczne: Zapewniamy wsparcie techniczne dla uczestników, którzy mogą potrzebować pomocy w obsłudze platformy
- szkoleniowej lub dostępu do materiałów.
- Sesje Q&A: sesje pytań i odpowiedzi, gdzie uczestnicy mogą zadawać pytania w czasie rzeczywistym, również poprzez czat tekstowy,
- co jest pomocne dla osób, które mogą mieć trudności z komunikacją werbalną.
- platforma ZOOM, na której prowadzone jest szkolenie, jest zgodna z międzynarodowymi standardami dostępności,
- takimi jak WCAG 2.1.
- elastyczny harmonogram szkolenia, aby dostosować tempo nauki do indywidualnych możliwości uczestników.
Certyfikat ukończenia:
- Certyfikat ukończenia kursu - Zaświadczenie wydane na podstawie § 23 ust. 4 rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 6 października 2023 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. poz. 2175).
Weryfikacja efektów uczenia się:
- Program obejmuje weryfikację efektów uczenia się poprzez test teoretyczny, który pozwala na ocenę zdobytej wiedzy i umiejętności. Taki system oceny gwarantuje, że uczestnicy faktycznie przyswoili potrzebne informacje i są gotowi do ich praktycznego zastosowania.
Program
Moduł 1: Prawo pracy
- Źródła prawa pracy – kodeks pracy, przepisy wykonawcze, układy zbiorowe
- Nawiązanie i rozwiązanie stosunku pracy
- Rodzaje umów o pracę i umów cywilnoprawnych
- Czas pracy, urlopy, uprawnienia pracownicze
- Obowiązki pracodawcy i pracownika
Moduł 2: Dokumentacja pracownicza i RODO
- Akta osobowe – struktura, przechowywanie, digitalizacja
- Umowy o pracę, aneksy, świadectwa pracy
- Ewidencja czasu pracy, listy obecności, wnioski urlopowe
- Ochrona danych osobowych pracowników (RODO w kadrach)
- Obowiązki informacyjne wobec pracownika
Moduł 3: Obliczanie składek i zasiłków
- Podstawy wymiaru składek ZUS – umowy o pracę i cywilnoprawne
- Zasady wyliczania składek emerytalnych, rentowych, chorobowych i zdrowotnych
- Rodzaje zasiłków: chorobowy, opiekuńczy, macierzyński
- Kalkulacja wysokości zasiłków w praktyce
Moduł 4: Tworzenie listy płac
- Składniki wynagrodzenia – stałe, zmienne, dodatkowe
- Naliczanie wynagrodzenia brutto-netto
- Potrącenia obowiązkowe i dobrowolne
- Lista płac – struktura, dokumentacja
- Praktyczne ćwiczenia: tworzenie listy płac na komputerze
Moduł 5: Rozliczenia z Urzędem Skarbowym
- Skala podatkowa, kwota wolna, ulgi
- Pobór i obliczanie zaliczek na PIT
- PIT-11, PIT-4R – przygotowanie i wysyłka
- Terminy i sposób rozliczeń z US
- Praca z formularzami elektronicznymi
Moduł 6: Dokumentacja i rozliczenie z ZUS
- Zgłoszenie i wyrejestrowanie pracownika (ZUA, ZWUA)
- Rozliczenia miesięczne (RCA, RZA, DRA)
- Korekty dokumentów
- Praca z programem PŁATNIK – ćwiczenia praktyczne
- Terminy i zasady wysyłki deklaracji
Moduł 7: Obsługa programów kadrowo-płacowych
Program PŁATNIK
- Instalacja i konfiguracja
- Tworzenie bazy płatnika
- Przygotowywanie i wysyłanie deklaracji
Program OPTIMA
- Zakładanie kartoteki pracownika
- Ewidencja czasu pracy, nieobecności
- Naliczanie listy płac
- Eksport danych do US i ZUS
- Tworzenie raportów i analiz
Usługa adresowana również dla uczestników projektu:
- Kierunek - Rozwój WUP Toruń
- Usługi rozwojowe województwa śląskiego
- Małopolski pociąg do kariery – sezon 1,
- Nowy start w Małopolsce z EURESem
Harmonogram
Harmonogram
Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 30 Prawo pracy/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 01-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 01-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 30 Prawo pracy/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 01-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 30 Dokumentacja pracownicza i RODO/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 03-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 03-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 30 Dokumentacja pracownicza i RODO/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 03-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 30 Obliczanie składek i zasiłków/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 08-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 08-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 30 Obliczanie składek i zasiłków/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 08-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 10 z 30 Obliczanie składek i zasiłków/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 09-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 11 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 09-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 12 z 30 Obliczanie składek i zasiłków/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 09-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 13 z 30 Tworzenie listy płac/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 10-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 14 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 10-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 15 z 30 Tworzenie listy płac/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 10-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 16 z 30 Tworzenie listy płac/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 14-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 17 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 14-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 18 z 30 Tworzenie listy płac/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 14-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 19 z 30 Rozliczenia z Urzędem Skarbowym/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 18-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 20 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 18-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 21 z 30 Rozliczenia z Urzędem Skarbowym/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 18-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 22 z 30 Dokumentacja i rozliczenie z ZUS/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 21-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 23 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 21-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 24 z 30 Dokumentacja i rozliczenie z ZUS/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 21-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 25 z 30 Obsługa programów kadrowo-płacowych program PŁATNIK/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 23-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 26 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 23-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 27 z 30 Obsługa programów kadrowo-płacowych program PŁATNIK/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 23-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 28 z 30 Obsługa programów kadrowo-płacowych program OPTIMA/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 24-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 11:15 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 29 z 30 Przerwa | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 24-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:15 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 30 z 30 Obsługa programów kadrowo-płacowych program OPTIMA/rozmowa na żywo, chat, współdzielenie ekranu/ | Prowadzący Agnieszka Czajkowska | Data realizacji zajęć 24-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 01:45 |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto1 300,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto1 300,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto21,67 PLN
- Koszt osobogodziny netto21,67 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Agnieszka Czajkowska
2006-2007 Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu Wydział Nauk Pedagogicznych –kwalifikacje pedagogiczne
2005-2007 Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu Wydział Nauk Ekonomicznych i Zarządzania – studia magisterskie Ekonomia menedżerska
2002-2005 Wyższa Szkoła Humanistyczno-Ekonomiczna we Włocławku
Studia pierwszego stopnia –Finanse publiczne i bankowość
DOŚWIADCZENIE
Pani Agnieszka jest doświadczonym trenerem, który od 2013 roku specjalizuje się w prowadzeniu kursów z zakresu prac biurowych, księgowości, rachunkowości, kadr i płac. Dzięki wieloletniej praktyce dydaktycznej, doskonale rozumie specyfikę pracy biurowej oraz oczekiwania pracodawców, co pozwala na przekazywanie wiedzy w sposób praktyczny i zrozumiały.
Trenera prowadzący usługę posiadała doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat lub kwalifikacje nabyte nie wcześniej niż 5 lat przed datą wprowadzenia szczegółowych danych dotyczących oferowanej usługi.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Materiały szkoleniowe w formie nagrań z zajęć będą udostępnione uczestnikom na 5 dni po zakończeniu szkolenia.
Nagrania umożliwią powrót do przekazywanych informacji, które pojawiły się podczas realizacji usługi, co zapewni pełną dostępność szkolenia dla każdego zainteresowanego uczestnika, w tym osób ze szczególnymi potrzebami.
W celu otrzymania dostępu do materiałów, konieczne jest posiadanie aktywnego adresu poczty elektronicznej z domeną @gmail.com
Warunki uczestnictwa
Aby skorzystać ze szkolenia "Księgowość komputerowa z elementami kadr i płac", uczestnik powinien znać podstawy obsługi komputera.
Informacje dodatkowe
Podczas szkolenia obowiązkowe jest korzystanie z kamery internetowej przez uczestników.
Podstawą do rozliczenia usługi jest wygenerowanie z systemu raportu, umożliwiającego identyfikację wszystkich uczestników oraz zastosowanego narzędzia.
Zawarto umowę WUP w Toruniu w ramach Projektu Kierunek - Rozwój
„Małopolski pociąg do kariery – sezon 1” i projektu „Nowy start w Małopolsce z EURESem” został obustronnie podpisany regulamin współpracy i rozliczenia usług z wykorzystaniem elektronicznym bonów szkoleniowych w ramach projektu.
Warunki techniczne
Warunki techniczne
platforma zoom
Warunki techniczne szkolenia na platformie Zoom:
-
Sprzęt komputerowy:
- Wymagany komputer PC lub Mac z dostępem do internetu.
- Zalecana kamera internetowa oraz mikrofon dla udziału w sesjach wideo.
-
Przeglądarka internetowa:
- Zalecane przeglądarki: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari.
- Wymagane zaktualizowane wersje przeglądarek dla optymalnej wydajności.
-
Stabilne połączenie internetowe:
- Minimalna prędkość łącza: 2 Mbps dla udziału w sesjach wideo.
- Zalecane połączenie kablowe dla stabilności.
-
Platforma Zoom:
- Konieczne pobranie i zainstalowanie najnowszej wersji aplikacji Zoom przed szkoleniem.
- Aktywne konto Zoom (możliwość utworzenia bezpłatnego konta).
-
System operacyjny:
- Kompatybilność z systemem Windows lub macOS.
-
Oprogramowanie dodatkowe:
- Zalecane zainstalowanie najnowszych wersji programów, takich jak przeglądarka, Java, Flash itp.
-
Dźwięk i słuchawki:
- Zalecane użycie słuchawek z mikrofonem dla lepszej jakości dźwięku.
- Sprawdzenie działania dźwięku przed rozpoczęciem szkolenia.
-
Przygotowanie przed sesją:
- Testowanie sprzętu i połączenia przed planowanym szkoleniem.
- Zapewnienie cichego miejsca pracy dla minimalizacji zakłóceń.
-
Wsparcie techniczne:
- Zapewnienie kontaktu z pomocą techniczną w razie problemów podczas sesji.
-
Zaplanowane przerwy:
- Uwzględnienie krótkich przerw w grafiku dla odpoczynku uczestników.
Zapewnienie powyższych warunków technicznych umożliwi płynny przebieg szkolenia na platformie Zoom, zminimalizuje zakłócenia i zagwarantuje efektywną interakcję między prowadzącym a uczestnikami.