Wynagrodzenia- wyliczanie wraz z obowiązkami publiczno - prawnymi - szkolenie
Wynagrodzenia- wyliczanie wraz z obowiązkami publiczno - prawnymi - szkolenie
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaFinanse i bankowość / Rachunkowość/księgowość
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie dedykowane jest dla osób, które chcą rozpocząć karierę w dziale kadr i płac albo poszerzyć swoje kwalifikacje zawodowe oraz dla wszystkich, którzy pragną poznać zasady wyliczania wynagrodzeń. Brak wymagań co do stażu pracy.
- Minimalna liczba uczestników1
- Maksymalna liczba uczestników15
- Data zakończenia rekrutacji13-10-2025
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Liczba godzin usługi21
- Podstawa uzyskania wpisu do BURStandard Usługi Szkoleniowo-Rozwojowej PIFS SUS 2.0
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Szkolenie przygotowuje do prawidłowego wyliczania wynagrodzeń oraz uporządkowania wiedzy z zakresu przepisów dotyczących wynagradzania pracowników.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
---|---|---|
Efekty uczenia się Uczestnik prawidłowo definiuje przepisy niezbędne do prawidłowego wyliczania wynagrodzeń. | Kryteria weryfikacji Efekt uczenia się :- prawidłowo wylicza wynagrodzenia do różnych form zatrudnienia - prawidłowo rozlicza składki ZUS -zna obowiązujące zmiany w przepisach dotyczących wynagrodzeń | Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
1. Wyliczenie wynagrodzenia – aktualna zasada.
2. Obowiązki publiczno-prawne w zakresie wynagrodzeń.
a. Ubezpieczenia społeczne - Zakład Ubezpieczeń Społecznych
- Ubezpieczenia społeczne.
- Ubezpieczenia zdrowotne.
- Składki poza ubezpieczeniowe – FP, FS, FGŚP, FEP.
- Świadczenia z ubezpieczenia chorobowego.
- Świadczenia z ubezpieczenia wypadkowego.
- Składki ZUS cudzoziemców.
b. Podatek dochodowy od osób fizycznych
- Opodatkowanie stosunku pracy.
- Koszty uzyskania przychodu.
- Wpływ Nowego Ładu na obliczanie wynagrodzeń.
- PIT-2.
- Stosowanie „zerowego PIT”:
- Ulga dla młodych.
- Ulga na powrót.
- Ulga dla rodzin.
- Ulga senioralna.
- Opodatkowanie umów cywilnoprawnych.
- Obowiązek podatkowy cudzoziemców.
3. Wynagrodzenie za pracę.
4. Minimalne wynagrodzenie za pracę.
5. Systemy wynagradzania.
6. Wymiar czasu pracy.
7. Systemy czasu pracy.
8. Praca w nadgodzinach.
9. Godziny pracy pracownika nie pełnoetatowego.
10. Czas wolny za godziny nadliczbowe.
11. Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe.
12. Ryczałt za nadgodziny.
13. Praca w porze nocnej.
14. Wynagrodzenie za przepracowaną część miesiąca.
15. Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy.
16. Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy.
17. Rozliczanie przychodu po przekroczeniu progu podatkowego.
18. Rozliczanie przychodu po przekroczeniu rocznego limitu podstawy składek ZUS.
19. Odprawy.
20.Zbiegi tytułów do ubezpieczeń – zasada.
21. Rozliczanie umów zlecenia.
22.Rozliczanie umów zlecenia z cudzoziemcem.
23.Rozliczanie umów o dzieło.
24.Wyliczenie wynagrodzenia z PPK.
25.Niezdolność do pracy.
26.Okres wyczekiwania.
27. Okres zasiłkowy.
28.Wynagrodzenie chorobowe.
29.Podstawa zasiłku chorobowego.
30.Minimalna podstawa wymiaru świadczeń chorobowych.
31. Obliczanie wysokości wynagrodzenia i zasiłku chorobowego.
32.Świadczenie rehabilitacyjne.
33.Zasiłek opiekuńczy.
34.Zasiłek macierzyński.
35.Rozliczenie wypłaconych świadczeń podlegających rozliczeniu w ciężar składek na ubezpieczenia społeczne.
36.Wyliczenie wynagrodzenia za pracę.
37. Wynagrodzenie z wynagrodzeniem chorobowym.
38.Wynagrodzenie z zasiłkiem chorobowym.
39.Wynagrodzenie w przypadku przepracowania niepełnego miesiąca.
40.Wynagrodzenie i niepełny wymiar etatu.
41. Tworzenie listy płac- rozliczenie kilku wypłat w jednym miesiącu.
42.Zajęcia praktyczne.
43.Planowanie zmiany.
44.Panel dyskusyjny.
Warunki niezbędne do spełnienia, aby realizacja usługi pozwoliła na osiągniecie głównego celu: 80 % obecności na zajęciach.
Szkolenie realizowany jest w formie wykładu, prezentacji PPT, case study, sesji pytań i odpowiedzi po omówieniu poszczególnych bloków.
Usługa realizowana jest w godzinach dydaktycznych z przerwami
Harmonogram
Harmonogram
Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 15 Rejestracja i kwestie organizacyjne | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 14-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 08:30 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 15 Wyliczenie wynagrodzenia, Obowiązki publiczno-prawne w zakresie wynagrodzeń ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 14-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:30 | Godzina zakończenia 10:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 15 Wynagrodzenie za pracę, Wymiar czasu pracy, Praca w nadgodzinach ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 14-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 15 Godziny pracy pracownika nie pełnoetatowego, Czas wolny za godziny nadliczbowe ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 14-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 15 Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe, Ryczałt za nadgodziny, Praca w porze nocnej ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 14-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 15 Wynagrodzenie za przepracowaną część miesiąca, Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 15-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 09:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 15 Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy, Rozliczanie przychodu po przekroczeniu progu podatkowego ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 15-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:30 | Godzina zakończenia 11:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 15 Odprawy, Zbiegi tytułów do ubezpieczeń – zasada, Rozliczanie umów zlecenia ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 15-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:00 | Godzina zakończenia 12:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 15 Rozliczanie umów zlecenia z cudzoziemcem, Niezdolność do pracy, Okres zasiłkowy ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 15-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:30 | Godzina zakończenia 14:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 10 z 15 Wynagrodzenie chorobowe, Podstawa zasiłku chorobowego, Minimalna podstawa wymiaru świadczeń chorobowych ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 15-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:00 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 11 z 15 Obliczanie wysokości wynagrodzenia i zasiłku chorobowego, Świadczenie rehabilitacyjne ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 20-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 09:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 12 z 15 Zasiłek opiekuńczy, Zasiłek macierzyński, Wyliczenie wynagrodzenia za pracę ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 20-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:30 | Godzina zakończenia 11:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 13 z 15 Wynagrodzenie z wynagrodzeniem chorobowym, Wynagrodzenie z zasiłkiem chorobowym ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 20-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:00 | Godzina zakończenia 12:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 14 z 15 Wynagrodzenie i niepełny wymiar etatu, Tworzenie listy płac- rozliczenie kilku wypłat w jednym miesiącu ( rozmowa na żywo, chat, ćwiczenia, wykłady, prezentacja PPT , dokumentów i druków) | Prowadzący Alicja Maślaniec | Data realizacji zajęć 20-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:30 | Godzina zakończenia 14:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 15 z 15 Walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 20-10-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:00 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 01:00 |
Cena
Cena
Cennik
Rodzaj ceny | Cena |
---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 2 250,90 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 1 830,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 107,19 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 87,14 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Alicja Maślaniec
Na bieżąco się doszkala i aktualizuje swoją wiedzę zgodnie z obowiązującymi przepisami. Działalność szkoleniową rozpoczęła w 2016 roku. Z powodzeniem ją kontynuuje i udoskonala prowadząc liczne kursy oraz szkolenia z zakresu kadr i płac.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnik szkolenia otrzymuje na wskazany adres mailowy materiały pomocnicze (prezentacja PPT, materiały dydaktyczne , konieczne dokumenty w tym wyciągi z ustaw i rozporządzeń) niezbędne do realizacji usługi.
Warunki uczestnictwa
Warunki techniczne niezbędne do udziału w usłudze:
1/dysponujemy własną platformą OTP BBB version kompilacja 862.
2/wymagania sprzętowe – komputer/laptop lub inne urządzanie do zdalnej komunikacji wbudowana lub zewnętrzna kamera oraz mikrofon
3/nie ma wymogów co do łącza rekomendujemy prędkość 3/1,5 MB na sekundę
4/ niezbędne oprogramowanie – przeglądarka MOZILLA FIREFOX LUB GOOGLE CHROME
5/ okres ważności linku – dzień odbywania się szkolenia (szkolenie w czasie rzeczywistym)
6) generowany jest plik aktywności (rejestr czasu logowania i wylogowania się uczestników) w celu kontroli/audytu przez jednostkę kontrolną oraz wizerunek uczestnika jak wymaga tego regulamin.
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Warunki techniczne niezbędne do udziału w usłudze:
1/dysponujemy własną platformą OTP BBB version kompilacja 862.
2/wymagania sprzętowe – komputer/laptop lub inne urządzanie do zdalnej komunikacji wbudowana lub zewnętrzna kamera oraz mikrofon
3/nie ma wymogów co do łącza rekomendujemy prędkość 3/1,5 MB na sekundę
4/ niezbędne oprogramowanie – przeglądarka MOZILLA FIREFOX LUB GOOGLE CHROME
5/ okres ważności linku – dzień odbywania się szkolenia (szkolenie w czasie rzeczywistym)
6) generowany jest plik aktywności (rejestr czasu logowania i wylogowania się uczestników) w celu kontroli/audytu przez jednostkę kontrolną oraz wizerunek uczestnika jak wymaga tego regulamin.
7) JEŚŁI WYMAGA TEGO REGULAMIN JEDNOSTKI FINANSUJĄCEJ SZKOLENIE JEST NAGRYWANE